一、公司简介
湖南瑞铨冶金有限公司是一家集进出口贸易、实业生产及科研创新为一体的中外合资企业，主要为国内外的特殊钢、铝合金及焊接材料行业客户提供特殊炉料、添加剂以及金属合金粉末等金属化工原料深加工产品。
公司下属的进出口贸易公司位于长沙市CBD中心商业区——芙蓉中路顺天国际财富中心，现有员工50余名；公司下属的生产制造基地位于黄花机场附近，现有员工近200人。
经过十余年来的经营与发展，公司构建了一套健全的营销体系，产品主要销往美国、巴西、加拿大、墨西哥、欧盟各国、俄罗斯、日本、韩国、印度、澳大利亚、南非等国家。海外广阔的营销网络为公司的飞速发展奠定了坚实的基础，公司的年度营业额目前已超过一亿美元。
当前，公司正面临与国际资本合作经营的大好机遇，处于企业向国际化战略发展转型的黄金时期，广纳各方精英鼎立加盟，召集各路志士共同发展。公司将提供优厚的薪酬待遇、完善的福利政策、良好的发展平台，与您共图伟业、同谱华章。
二、人力资源政策
1、薪酬制度
（1）采用领先型薪酬战略，各岗位薪酬均高于市场同岗位平均水平。
（2）人员薪酬由基本工资、绩效工资（业务奖金）、管理津贴（管理人员）、保密费、全勤奖及其它津贴六部分构成，针对不同类型岗位发放相应的绩效奖励。
（3）实行每年至少一次的普遍调薪制度，表现优秀的员工可随时调整薪酬。
（4）普遍实行年底双薪制度（即每年发放13个月工资）。
（5）员工加班优先采用调休方式，调休不成以计算加班工资的方式补偿（加班工资为基本工资的1.5～3倍）。
（6）员工按照出勤时间发放就餐补贴，外地员工提供住房补贴或安排住房，管理人员享受管理津贴，特殊岗位员工享受岗位津贴。
2、福利政策：
（1）完善的五险一金体系：公司为员工办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。
（2）人性化的员工休假制度：包括周末双休、法定假期与年假制度。
公司实行每周五天工作日（工厂为每周六天工作制），上班时间为冬日制8小时，夏日制7.5小时。
员工享受所国家规定的所有假期，春节假期长于国家法定假期。
员工每年享有五天以上的带薪年休假，年假时间随服务年限递增。
（3）多样的节日礼金制度：公司在元旦、端午、国庆等国家法定节假日向员工发放购物卡，农历新年发放开门红包，在员工生日时赠送高端精美生日礼品。
（4）丰富的年度旅游计划：公司每年组织一次以上公费旅游，员工享有出国公费旅游的机会。
（5）高端的年度体检套餐：公司每年为员工提供湖南省人民医院高价值体检套餐（套餐价值400元以上）。
（6）和谐舒适的工作环境：公司办公条件优越，配备咖啡间免费提供咖啡与茶水。公司工厂每天安排空调大巴接送员工。
3、晋升发展：
员工晋升通道包括升级、升职、换岗、跨职系调动等，将员工个人职业生涯规划与公司发展紧密结合，每位员工都享有单体系直线发展、其他体系跨越发展、多体系综合发展的职业晋升通道。
4、培训提升
（1）公司重视员工培训和员工成长，培训体系日益完善，培训内容了入司培训、业务技能培训、产品知识培训、语言培训、岗前培训等，有效地为员工提供多渠道发展和学习深造的机会。
（2）公司在充分了解员工的个人需求和职业发展愿望的基础上，制定出系统、科学、动态的员工生涯规划，并形成积极有效的学习型组织。