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更新时间:2018-10-15轧钢厂厂长

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  • 公司规模:100—299人
  • 公司性质:私营企业
  • 所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池、电源、电缆、光电等
  • 所在地区:山西-太原市

基本要求

专业要求: 建筑工程管理 学历要求: 本科 薪酬要求: 面议
工作地点: 山西 - 太原市 工作年限: 不限 外语要求: 无要求
招聘人数: 若干 年龄要求: 不限 有效期限: 长期有效
  • 1.三年以上大型轧钢钢铁企业生产主管经历;
    2.轧钢机械专业工程师以上职称;
    3.熟悉热轧厂的工艺技术或设备管理及生产组织经验;
    4.Ⅲ级以上螺纹钢开发经验;
    5.具备点检定修制的思想和管理能力;
    6.具良好的沟通能力与团队精神,较强的组织与指挥能力。
  •     山西宏达钢铁集团有限公司,是集炼焦、炼铁、炼钢、轧钢、发电、贸易、运输为一体的国家级大型民营企业。集团位于黄河与汾河交汇、鲤鱼跳龙门的山西省河津市,座落在吕梁山下的河津市宏达工业园区。创建于1993年,资产总额20亿元,员工4000人,占地1500亩,交通便捷,水电充足,资源丰富。
        近年来,宏达集团以超前的理念经营,以过人的胆识决策,审时度势,抢抓机遇,励精图治,艰苦创业,不断调整产业结构,扩大生产规模,延伸产业链条,发展循环经济,目前已形成了铁200万吨、钢200万吨、材150万吨的铁、钢、材一条龙产业模式。公司相继通过ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系、GB/T28001职业健康管理体系的国家认证,荣获“中国民营500强企业”、“山西省工业30强”、“山西省质量AA信誉企业”、“山西省纳税信用A级企业”、“山西省名牌产品”等荣誉称号。质量品牌誉满神州,产品畅销全国各地。
        宏达集团强烈认同“人才是企业最大财富”的理念,始终坚持“待遇留人、感情留人、环境留人”的用人准则,努力营造“宏达是家”的氛围,公司每年拿出近千万元提高员工工资及奖金,解决职工家庭的生活及子女上学等问题,坚持厂务公开、民主管理,充分提高员工知情权及参与权,为员工个人职业发展提供良好的平台。
        在十二五规划中,宏达集团将调整产品结构和品种,新上钢水精炼、连铸改造、棒材生产线改造及汽车模具钢锻造等项目,对产业上档升级,提高产品附加值,实现绿色增长。为广大有志之士提供了广阔的发展平台,欢迎有丰富工作经验及出色业务能力的人士投递简历。

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